Reconocer el Tiempo… el recurso menos accesible que tenemos
Curso de Capacitación para Afianzar el Importante paso de La Administración Del Tiempo
Objetivos
Que cada participante conozca la importancia de la Administración del Tiempo, y comprenda la necesidad e influencia de ésta en el mercado de los negocios, para incrementar su productividad y eficacia laboral, al lograr cumplir los objetivos institucionales. Así como la urgencia de fomentarla en todos los niveles.
Desde la antigüedad se ha buscado la forma de cómo controlar mejor el tiempo olvidándose de un punto fundamental, el que utiliza al tiempo es el hombre… y es él quien debe administrarse para ser más eficaz.
En este curso taller se van a obtener herramientas para facilitar la administración del ejecutivo para dejar de hacer las cosas “buenas”, y lograr lo que él realmente desea o necesita hacer
Dirigido A
Alta Gerencia y Ejecutivos que estén interesados en hacer de la Administración del Tiempo, la palanca de empuje en los negocios de las organizaciones para su elevar su eficiencia y desarrollo.
Estructura
El programa tendrá una duración de 18 horas, divididas en dos sesiones [al menos, dependiendo de la disponibilidad del cliente], y comprende la exposición y análisis de los factores que intervienen en la Administración del Tiempo, dinámicas de grupo y ejercicios prácticos para el desarrollo de la misma.
Información General
FECHA:
LUGAR:
HORARIO:
COSTO: $ 60,000.00 MÁS I.V.A.
INCLUYE:
* MATERIAL DIDACTICO
* CD DEL CURSO
* CONSTANCIA DE PARTICIPACIÓN
* SERVICIO DE CAFE
Cupo Limitado a 40 Participantes
¿Conoce la importancia de aprovechar el tiempo?
¿Le interesa deshacerse del estrés ocasionado por la excesiva carga de trabajo?
¿Quisiera hacer de la administración del tiempo una estrategia que incremente la productividad de su organización?
¡Aprenda Nuevas Estrategias En Eficientizar El Uso Del Tiempo!
Es la herramienta organizacional que puede auxiliar al Ejecutivo a la solución a los problemas, la eficacia y productividad en su organización.
¡Sabia virtud de conocer y aprovechar el tiempo!
Módulos
1) EL TIEMPO... UN RECURSO CRÍTICO.
Un recurso singular.
Identificación de la pérdida de tiempo y su origen.
El largo día del ejecutivo.
Una filosofía
2) LA ADMINISTRACIÓN DE NOSOTROS MISMOS.
Herramientas de evaluación.
El registro del tiempo.
Un problema de hábito.
3) LA PLANEACIÓN DE NUESTRO TRABAJO.
¿Por qué no planeamos?
Pasos esenciales para la planeación.
Determinación de metas y objetivos.
Determinación de prioridades.
4) ORGANIZÁNDONOS.
Organización del espacio de trabajo.
El sistema de archivo.
La correspondencia.
La lectura.
5) INTERRUPCIONES QUE BLOQUEAN.
Los visitantes.
El teléfono.
Las reuniones de trabajo.
6) EL MANEJO DE LAS DECISIONES.
El temor a los errores.
Determinación de los plazos.
7) DELEGACIÓN.
El mito del nivel de decisión.
Administración contra operación.
Efecto del nivel administrativo sobre la distribución del tiempo.
Barreras para la delegación.
Delegación invertida.
Responsabilidad por las tareas delegadas.
Califíquese como delegador.
8) ADMINISTRACIÓN DEL TIEMPO DE NUESTROS SUBORDINADOS.
¿Somos nosotros el problema de nuestros subordinados?
Auxiliando a nuestros subordinados con el tiempo.
El concepto de equipo.
9) TRABAJANDO CON NUESTRA SECRETARIA.
¿Cómo nos puede organizar nuestra Secretaria?
Descripción de puesto para una Secretaria Ejecutiva.
Descripción de puesto de Jefe.
Pagémosle lo que se merece.
Hay hombres que luchan muchos días y son buenos.
Hay quienes luchan muchos años y son mejores.
Pero hay quienes luchan toda la vida… y esos son indispensables.
VENTAJAS
Incrementará el uso de su tiempo productivo.
Fomentará la integración y la cultura de trabajo en equipo.
Incrementará el aprovechamiento laboral y la productividad de su personal.
Disminuirá la cantidad de interrupciones.
Mejorará el clima laboral de su organización.
Su personal organizará su propia administración de su tiempo.
Contará con mayor tiempo útil para la planeación estratégica de su organización.
BENEFICIOS
Elevar la eficiencia y desarrollo de su compañía. Al contar con más tiempo libre útil para planear el crecimiento organizado de su organización.
Aprovechar mejor su tiempo productivo. Evitando y controlando las interrupciones más frecuentes.
Tener un plan diario con prioridades plenamente identificadas en orden de importancia.
Contar con el tiempo debido para dedicarlo a su familia y a usted mismo.
Minimizar el estrés ocasionado por la excesiva carga de trabajo. Evitando tomar más actividades y responsabilidades de las que podemos controlar.
Contar con más de treinta Herramientas de Salida (formatos) para su organización y usted; así aplicará una adecuada Administración del Tiempo.
Hacer de la Administración del Tiempo una estrategia que incremente la productividad de su organización.
NegociArte…
Curso de Capacitación para Afianzar el Paso Vital del Arte de la Negociación
Objetivos
Lograr que el participante comprenda la importancia que tiene la Imagen, la Imagen Pública, el apoyo de la PNL, el Lenguaje Corporal y la Reacción Psicológica hacia los Colores, en el escenario de negocios; así como en cualquier entorno. Logrando que con su conocimiento y aplicación un mayor grado de aceptación y por tanto un mejor grado de influencia en el ánimo de quienes lo siguen.
Dirigido A
Alta Gerencia y Ejecutivos que estén interesados en hacer del Arte de la Negociación, la palanca de arranque en los negocios de las organizaciones para su elevar su eficiencia y desarrollo.
Estructura
El programa tendrá una duración de 24 horas, divididas en seis sesiones, y comprende la exposición y análisis de los factores que intervienen en el Arte de la Negociación, dinámicas de grupo y ejercicios prácticos para el desarrollo del mismo.
Información General
FECHA: .
LUGAR:
HORARIO:
COSTO: $ 60,000.00 MÁS I.V.A.
INCLUYE:
* MATERIAL DIDACTICO
* CD DEL CURSO
* CONSTANCIA DE PARTICIPACIÓN
* SERVICIO DE CAFE
Cupo Limitado 40 Participantes
¿Conoce la importancia de saber negociar efectivamente?
¿Le interesa deshacerse del estrés y la frustración por haber cedido de más en la última negociación?
¿Quisiera hacer del arte de la negociación una estrategia que incremente la eficacia de su organización?
¡Aprenda Nuevas Estrategia para Eficientizar su Negociación!
Es la herramienta organizacional que puede auxiliar al Ejecutivo a la solución a los problemas, la eficacia y productividad en su organización.
¡Los guerreros victoriosos, vencen primero y después van a la guerra!
Módulos
1) IMAGEN GLOBAL.
Importancia de la Imagen Pública.
¿Qué es la Imagen?
Ecuación de la Imagen
Axiomas de la Imagen.
2) NUESTRA IMAGEN.
La Imagen.
La importancia de la primera impresión.
¿Qué comunicamos sin hablar?
El impactante poder del estilo Propio.
La ropa nuestra Envoltura.
Somos Especiales Únicos e Irrepetibles.
Los accesorios … Clave de nuestra Elegancia.
3) LENGUAJE CORPORAL.
Nosotros poseemos Magia Corporal.
El lenguaje de los Ojos.
La Boca y los Labios.
La Cara en su conjunto.
El secreto lenguaje de las Manos.
El acto de Sentarnos.
Reacciones Psicológicas que provocan de los colores, y materiales.
4) PROGRAMACIÓN NEURO LINGÜÍSTICA.
Aprendizaje.
Principios de la P.N.L.
Sistemas de Representación.
Metamodelo.
Anclaje.
Rapport, Reflejo.
Generando Nuevas Conductas.
Sistemas de Creencias.
Para Planear nuestro Futuro.
5) HABILIDADES DE NEGOCIACIÓN.
El factor para Influir o No en los Demás.
El Arte de Escuchar y el Arte de Conversar.
Comunicación entre los Sexos.
Dragones de la Manipulación.
Reuniones y Habilidades en la Negociación.
Planeación del trabajo.
El teléfono.
Las Presentaciones.
Cerrar la Negociación.
6) OBJECIONES Y CIERRES.
Negociador.
Las Tres Des de un negociador.
Siete pasos para lograr la negociación.
Concepto de Oferta Total.
El arsenal del vendedor.
Ventas en Grupo.
VENTAJAS
Incrementará los beneficios de su negociación.
Fomentará la integración y la cultura de trabajo en equipo.
Incrementará el aprovechamiento laboral y la productividad de su personal.
Disminuirá la el estrés y la frustración ante una negociación inadecuada.
Mejorará el clima laboral de su organización.
Su personal aplicará los conocimientos adquiridos en las diferentes áreas de su vida.
Contará con mayor seguridad y mayores herramientas al enfrentarse ante una negociación.
BENEFICIOS
Elevar la eficiencia y desarrollo de su compañía. Al contar con conocimientos y herramientas para afianzar el crecimiento de su organización.
Aprovechar las ocasiones de negociación. Evitando y controlando los errores más frecuentes.
Tener un plan con prioridades plenamente identificadas en orden de importancia, antes de entrar a una negociación.
Contar con herramientas y técnicas para aplicarlas en beneficio de su familia y usted mismo.
Minimizar el estrés ocasionado al entrar en el juego de la negociación.
Hacer de del Arte de la Negociación una estrategia que incremente la productividad y la salud laboral de su organización.
GuerreArte… ¿es útil sólo para los Negocios?
Curso de Capacitación Conocer y Utilizar a Nuestro Favor El Arte de de la Guerra en los Negocios
Objetivos
Desde la antigüedad el hombre a luchado por lograr lo que quiere, esto es a través de la negociación. Para ello ha habido grandes pensadores para que nos enseñan como hacerlo.
“El negociador invencible nunca es aquel que ha ganado mil batallas, sino el que se ha vencido a sí mismo”
Dirigido A
Alta Gerencia y Ejecutivos que estén interesados en hacer de El Arte de de la Guerra en los Negocios, la palanca de empuje en los negocios de las organizaciones para elevar su eficiencia y desarrollo, y romper las barreras de comunicación existente al interior de las mismas.
Estructura
El programa tendrá una duración de 15 horas, divididas en cinco sesiones, y comprende la exposición y análisis de los factores que intervienen en El Arte de de la Guerra en los Negocios, dinámicas de grupo y ejercicios prácticos para el desarrollo del mismo.
Información General
FECHA: .
LUGAR:
HORARIO:
COSTO: $ 50,000.00 MÁS I.V.A.
INCLUYE:
* MATERIAL DIDACTICO
* CD DEL CURSO
* CONSTANCIA DE PARTICIPACIÓN
* SERVICIO DE CAFE
Cupo Limitado 40 participantes
“Quien vence a otros es fuerte; quien se vence a sí mismo es poderoso”
“La obsesión por la victoria es un estado del alma que favorece al oponente”
“El arte de la Negociación, de la misma manera que el agua, no tiene una forma constante”
¡Aprehenda a su interlocutor desde el primer contacto, y llévelo de la mano hasta lograr la venta!
Es la herramienta organizacional que puede auxiliar a la Alta Gerencia, a los Mandos Intermedios y al Ejecutivo a la solución a los problemas, la eficacia y productividad en su organización.
“Si no puedes ser fuerte, pero tampoco puedes ser débil; serás derrotado”
Contenido Temático
Semblanza.
Apreciaciones Estratégicas.
Influencia Moral.
Clima.
Terreno.
Mando.
Disciplina.
En la Negociación.
Planificando la ofensiva.
Maneras en que el jefe lleva al fracaso la negociación.
Casos en los cuales se puede predecir la victoria.
Formación de Negociadores.
Elementos del Arte de la Negociación.
Fuerza.
Debilidad y Fortaleza.
Ataque y Defensa.
Maniobras.
Variables.
Cinco ventajas de un negociador.
Cinco debilidades de un negociador.
Marchas.
Terreno al que queremos llegar.
Tipos de Terreno.
Terreno Accesible.
Terreno Engañoso.
Terreno Neutral.
Terreno Estrecho.
Terreno Accidentado.
Terreno Distante.
Clases de terreno para la negociación.
Dispersivo.
Fronterizo.
Clave.
Comunicado.
Convergente.
Hostil.
Difícil.
Cercado.
Mortal.
VENTAJAS
Incrementará los beneficios de su trato con los demás.
Fomentará la integración y la cultura de trabajo en equipo.
Incrementará el aprovechamiento laboral, la productividad y el desarrollo integral de su personal.
Disminuirá la el estrés y la frustración ante una transacción comercial inadecuada.
Mejorará el clima laboral de su organización.
Su personal aplicará los conocimientos adquiridos en las diferentes áreas de su vida.
Contará con mayor seguridad y mayores herramientas al enfrentarse ante cualquier negociación (familiar, de negocios, social, laboral, etc.).
BENEFICIOS
Elevar la eficiencia y desarrollo de su compañía. Al contar con conocimientos y herramientas para afianzar el crecimiento de su organización y el de los integrantes de su equipo.
Aprovechar las ocasiones de venta. Evitando y controlando los errores más frecuentes.
Tener un plan con prioridades plenamente identificadas en orden de importancia, antes de entrar a una venta.
Contar con herramientas y técnicas para aplicarlas en beneficio de su familia y usted mismo.
Minimizar el estrés ocasionado al entrar en el juego de la venta, y salir bien librado de ésta.
Hacer de la GuerreArte una estrategia que incremente la productividad y la salud laboral de su organización.
La Segunda Llamada para Ser Líder ... ¡Podría ser nuestra última Llamada de ser un Líder con Valores!
Curso De Capacitación para Desarrollar Los Valores Importantes Para El Ejercicio Del Liderazgo.
Objetivos
En esta época de crisis es vital retomar las cualidades, capacidades y actitudes éticas de los líderes para que en realidad cumplan su misión ejerciendo sus valores humanos.
Hoy más que nunca es necesario trascender esta importante labor y darle nuevamente su Real significado.
Que cada participante conozca la importancia de La Segunda Llamada para Ser Líder, y comprenda la necesidad e influencia de ésta en el ámbito social y laboral, para incrementar su influencia y eficacia en todos los niveles, al lograr cumplir los objetivos personales. Así como la urgencia de fomentarla en todos los planos.
Dirigido A
A todo tipo de personas que estén interesados en promover y ser Líderes basados en valores humanos, logrando dinamizar las estructuras sociales, educativas, laborales, etc.
Estructura
El programa tendrá una duración de 15 horas, divididas en cinco sesiones, y comprende la exposición y análisis de los valores que intervienen en La Segunda Llamada para Ser Líder, dinámicas de grupo y ejercicios prácticos para el desarrollo de los mismos.
En el transcurso de la vida existen momentos en que el espíritu busca trascender a niveles superiores; y muchas veces respondemos tímida y timoratamente a este llamado.
Cuando debemos de gritar ¡Hoy o nunca y actuar en correspondencia a este llamado!
Información General
FECHA: .
LUGAR:
HORARIO:
COSTO: $50,000.00 MÁS I.V.A.
INCLUYE:
* MATERIAL DIDACTICO
* CD DEL CURSO
* CONSTANCIA DE PARTICIPACIÓN
* SERVICIO DE CAFE
Cupo Limitado 40 participantes
¿Conoce la importancia de contar con líderes que tengan valores?
¿Le interesa formar líderes que guíen de forma ética a sus seguidores?
¿Quisiera hacer del liderazgo basado en valores humanos una estrategia que mejore las relaciones en su organización?
¡Reaprenda los Valores para Ser Mejores Líderes!
Es la herramienta de desarrollo que puede auxiliar al Ejecutivo y toda persona a cambiar su actitud y transformarse en un auténtico Líder. Apoyando el crecimiento de la sociedad.
¿Porque postergar vuestros proyectos? Comenzad ahora mismo y decid. He aquí el momento preciso.
Kempis
Contenido Temático
1) LA IMPORTANCIA DEL ESTAR.
2) VIVIR AL DÍA.
3) HUMILDAD.
4) DEL BRILLO, A LA MADUREZ MORAL.
5) LAS BUENAS Y LAS MALAS CARAS ANTE LAS CONTRARIEDADES.
6) LA BRILLANTE LUCIDEZ DE LA COMPRENSIÓN.
7) EL SABER CONTAR CON LOS DEMÁS.
8) HACERSE VIOLENCIA PARA FORJAR EL CARÁCTER.
9) DAR LA CARA ANTE LOSOBSTÁCULOS.
10) PRESCINDIR DEL ÉXITO.
11) AGRADECIMIENTO.
VENTAJAS
Incrementará los beneficios de su trato con los demás.
Fomentará la integración y la cultura de convivencia en la sociedad.
Incrementará el aprovechamiento laboral, y el desarrollo integral de su personal.
Disminuirá la el estrés y la frustración provocada por situaciones poco éticas.
Mejorará el clima laboral de su organización.
Su personal aplicará los conocimientos adquiridos en las diferentes áreas de su vida.
Contará con mayor seguridad y mayores herramientas al enfrentarse ante cualquier negociación (familiar, de negocios, social, laboral, etc.).
BENEFICIOS
Elevar la eficiencia y desarrollo de su compañía. Al contar con conocimientos y herramientas para afianzar el crecimiento de su organización y el de los integrantes de su equipo.
Aprovechar las ocasiones de conflicto para dar soluciones sanas y conforme a los valores humanos.
Tener un plan con prioridades plenamente identificadas en orden de importancia, en el ejercicio del liderazgo.
Contar con los conocimientos para aplicarlas en beneficio de su familia y usted mismo.
Hacer de La Segunda Llamada para Ser Líder una estrategia que incremente la salud laboral de su organización.
Letras y personalidad… Grafología y su uso
Curso de capacitación para conocer la personalidad de los demás a través de su escritura
Objetivos
Hacer del estudio, conocimiento y práctica de la grafología una herramienta para conocernos a nosotros mismos y crecer como seres humanos.
Nos Autoevaluarnos y autoconocernos para mejorar, a través de la Grafoterapía, los aspectos negativos que interfieren en nuestro desarrollo personal.
Evaluar y seleccionar socios, parejas y personal para contrataciones.
Contar con un sistema de orientación vocacional. Auxiliar a los especialistas en orientación matrimonial, integración familiar y desarrollo personal.
Contribuir a la impartición de justicia mediante el peritaje penal. Identificar a posibles defraudadores, terroristas, asesinos, suicidas.
Que cada participante conozca la importancia de La Grafología, el Poder de la Decisión, y comprenda la necesidad e influencia de ésta en el ámbito social y laboral, para incrementar su influencia y eficacia en todos los niveles, al lograr cumplir los objetivos personales. Así como la urgencia de fomentar su uso en todos los planos.
Dirigido A
A todo tipo de personas que estén interesados en conocer la personalidad de los demás por medio de su escritura, logrando dinamizar las estructuras sociales, educativas, laborales, etc.
Estructura
El programa tendrá una duración de 20 horas, divididas en cinco sesiones, y comprende la exposición y análisis de los grafismos y las características de la escritura que intervienen en la Grafología, el Poder de la Decisión, ejercicios prácticos y demás factores para el conocimiento de la personalidad de los demás.
Información General
FECHA: .
LUGAR:
HORARIO:
COSTO: $ 60,000.00 MÁS I.V.A.
INCLUYE:
* MATERIAL DIDACTICO
* CD DEL CURSO
* CONSTANCIA DE PARTICIPACIÓN
* SERVICIO DE CAFE
Cupo Limitado 40 Participantes
¿Reconoce la importancia de poder evaluar y seleccionar socios y personal para contrataciones empresariales?
¿Le interesa saber si algún candidato e entrar en su organización es honrado?
¿Quisiera auto evaluarse y conocerse mejor?
¡ES NUESTRO EL PODER DE LA DECISIÓN EJERZCAMOSLO!
Es la herramienta que nos sirve para poder conocer mejor la personalidad de los que nos rodean a través de su escritura.
¿Porque postergar vuestros proyectos? Comenzad ahora mismo y decid. He aquí el momento preciso.
Kempis
“La escritura es la fotografía de los movimientos cerebrales y de las reacciones nerviosas; en una palabra, escribir es fijar en el papel una serie de gestos menudos de la esencia de nuestra personalidad”
Alberto Rochetal
Contenido Temático
1. Concepto, Antecedentes e Importancia de la Grafología.
2. Análisis de las características de la Escritura.
3. Originalidad y Enlaces en la Escritura.
4. Presión en la Escritura.
5. Descubriendo las Incógnitas.
6. Análisis de firmas y Lúbricas.
VENTAJAS
Incrementará los beneficios de su trato con los demás, al conocer la personalidad de los otros.
Por lo mismo fomentará la integración y la convivencia en la sociedad.
Podrá incrementar el aprovechamiento laboral, y el desarrollo integral de su personal.
Disminuirá el estrés y la frustración provocada por situaciones poco claras o éticas.
Mejorará el clima laboral de su organización al saber las motivaciones del personal.
Su personal aplicará los conocimientos adquiridos en las diferentes áreas de su vida.
Contará con mayor seguridad y mayores herramientas al enfrentarse ante cualquier situación (familiar, de negocios, social, laboral, etc.).
BENEFICIOS
Elevar la eficiencia y desarrollo de su compañía. Al contar con conocimientos y herramientas para afianzar el crecimiento de su organización y el de los integrantes de su equipo.
Seleccionar personal para su organización; elegir socios comerciales; se puede ver la compatibilidad matrimonial; del mismo modo es un valioso auxiliar en la orientación vocacional.
Describir el carácter del analizado, la forma de comportarse social y afectivamente, sus necesidades y limitaciones, etc.
Contar con los conocimientos para aplicar en beneficio de su empresa, su familia y de usted mismo.
Hacer de la Grafología una estrategia que incremente la salud laboral de su organización.
